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CAREER AREAS | HUMAN RESOURCES AND COMMUNICATIONS​​​​​​​
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reasons why we’re the trusted
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Berufe im Bereich Human Resources und Kommunikation
Die richtigen Mitarbeitenden entsprechend ihrer Kompetenzen und Einstellung zur rechten Zeit am idealen Arbeitsplatz. Das ist unser Ziel und Engagement hier bei HR. Und dabei kommt es auf eine Menge an: Förderung des Mitarbeiterengagements, Berücksichtigung der Wünsche unserer Mitarbeitenden, Verteidigung unserer Werte und Kultur, Unterstützung und Coaching von Managern bei gleichzeitiger Steigerung der Unternehmensleistung. 

Unser Kommunikationsteam vereint ein großes Spektrum unterschiedlicher Talente – Spezialisten für soziale Netzwerke, Publikationen, Veranstaltungsorganisation, Pressearbeit und Video –, um die extrem vielfältigen und komplexen Herausforderungen unseres Unternehmens zu bewältigen. Wir sind das Bindeglied zwischen AXA Partners und der Welt und Verbindung sowie Sprachrohr zu unseren über 9.000 Mitarbeitenden weltweit.
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Den Unterschied machen

Überall auf der Welt arbeiten unsere Mitarbeitenden daran, neue Wege zu finden, um das Leben der Menschen zu verbessern. Wir unterstützen uns gegenseitig und stellen den Kunden in den Mittelpunkt.
„Bei AXA Partners gibt es so viele Stellen mit interessanten Aufgaben.“
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Sean Ng
Regional HRBP, Rewards & Workforce Analytics, Asien
„Ich war wirklich sehr überrascht über die enorme Unterstützung, die ich bei meinem Wechsel in ein anderes Team vom Management erfahren habe.“
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Joseph Carse
Learning and development training executive, Redhill, VK
„Bei AXA Partners bewirbst du dich nicht nur für eine Stelle, sondern kannst deine eigene Karriere gestalten, wenn du das möchtest.“
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Emmanuel Touzeau
Head of People and Communication, Paris, Frankreich
„Kontinuierliche Innovationen und die Implementierung neuer Verfahren und Technologien gewährleisten, dass wir stets auf dem neuesten Stand und führend in der Branche sind.“
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Beth Buckland
Global COO Motor BL, Redhill, VK
„Ganz gleich, wo deine Interessen liegen: Es gibt unzählige Möglichkeiten, sich außerhalb der Arbeit zu treffen – vom Lauftreff bis hin zum Softball-Team.“
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Colleen Dillon
Medical Desk Supervisor, Chicago, Illinois, USA
„Unser HR-Team und  die Mitarbeitervertretung setzen sich dafür ein, dass sich alle Beschäftigten dem Unternehmen verbunden fühlen, und ganz gleich, ob es ein geselliges Beisammensein, Lunch & Learn-Programme, Wettbewerbe, Sportteams oder Charity-Aktivitäten sind – es macht immer richtig Spaß!“
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Wilfredo Ito
Concierge Team Leader, Montreal, Kanada

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